Meld je aan voor gratis tips en inspiratie
voor het versterken van je persoonlijke ontwikkeling en professionele groei
Gratis inspiratie & tips voor persoonlijke ontwikkeling & professionele groei
Wil je ook maandelijks gratis praktisch toepasbare tips en inspiratie ontvangen voor het versterken van je persoonlijke ontwikkeling en professionele groei van jezelf, het team en de organisatie?
Naar meer plezier, zelfvertrouwen en succes in je werk en je leven.
Meld je aan!
Al meer dan 4.500 lezers gingen je voor!
Je ontvangt geen 'spam'. Je kunt je op ieder moment afmelden en je e-mailadres wordt niet aan derden gegeven.
Testimonial
"Wat kun jij treffend schrijven. Het lijkt wel alsof je columns op mijn situatie zijn geschreven. Bedankt voor de tips en handvatten die ik goed in mijn werk kan gebruiken."
Dirk, projectleider
"Dank je wel voor de columns. Ik stuur ze door aan mijn collega's en we praten erover in het werkoverleg. Het heeft meer onderlinge verbinding en samenwerking tot stand gebracht. Dat wil ik je toch even laten weten."
Helen, teamleider
"Ik wil je bedanken voor het mogen gebruiken van je columns over persoonlijke ontwikkeling tijdens mijn colleges. Herkenbaar en stof tot nadenken voor iedereen."
Jan, docent hogeschool
Lees ook:
Columns
Columns, vol met tips en inspiratie over het vergroten van je persoonlijke ontwikkeling en professionele greoi
Kennismaken met Ingrid Bannink
Neem contact met mij op voor een gratis en vrijblijvend kennismakingsgesprek
Categorieën Columns
- Assertiviteit – Grenzen stellen
- Columns
- Doelen halen en prioriteiten stellen
- Effectief communiceren
- Effectief samenwerken
- Ingrid in het nieuws
- Kwaliteiten, sterke punten
- Leidinggeven en leiderschap
- Loopbaanontwikkeling
- Overtuigen en invloed vergroten
- Persoonlijke ontwikkeling
- Professionele vaardigheden
- Teamontwikkeling
- Werkdruk en werkstress
- Werkplezier en werksfeer
- Zelfvertrouwen vergroten
- Zingeving & keuzes maken
Nieuwste columns
Vind je het ook lastig om kritische feedback te ontvangen?
5 tips om effectief kritische feedback te ontvangen Kritiek krijgen kan flink aankomen. Vooral als deze onverwachts en op een aanvallende manier wordt gegeven, kun je flink schrikken. Het is dan lastig om actief te blijven luisteren naar wat je gesprekspartner tegen je zegt. Er zijn gelukkig genoeg mensen die heel goed in staat zijn […]
8 overtuigende voordelen van het stellen van je grenzen op een assertieve manier
En waarvoor je niet bang hoeft te zijn als je assertief communiceert… Vorige week sprak ik een cliënt die moeite had haar grenzen aan te geven. Dat wilde ze graag leren. “Maar,” zo vertelde ze,”ik wil niet arrogant, onaardig of hooghartig overkomen. Als je me dat gaat leren, dan stop ik ermee!” En dat is niet […]
Hoe geef je goede feedback?
10 tips om op een respectvolle manier goede feedback te geven Veel mensen vinden het geven van goede feedback lastig. Ze weten niet hoe ze het moeten verwoorden, zijn bang voor boze reacties of om niet meer aardig gevonden te worden. Of nog erger, ze denken dat het toch geen nut heeft. Maar iedereen irriteert […]
Wil jij ook altijd aardig gevonden worden?
Altijd aardig gevonden willen worden en de overeenkomst met een kameleon Ik las ergens op internet dat uit onderzoek gebleken is dat gemiddeld 60% van alle mensen aardig gevonden wil worden. Dat verraste me niet. We willen van nature graag ergens bij horen; bij een sportteam, familie, in een vriendenkring, op het werk. Om ergens […]